職位待遇： 崗位職責(zé)要求
1.負責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實施，零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動的組織與推動；
2.制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，及時處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛；
3.組織實施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗，以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗，填寫檢驗報告，對出廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負責(zé)；
4.分鐘制成過程中巡檢工作和管理分析，對制程質(zhì)量進行研究并提出改善和預(yù)防措施；
5.組織公司內(nèi)部對不合格產(chǎn)品進行評審，針對質(zhì)量問題組織制定糾正、預(yù)防和改進措施，并加以跟蹤和驗證；
6.提供年、季、月度質(zhì)量工作統(tǒng)計表，建立和完善質(zhì)量工作原始記錄，臺賬、統(tǒng)計表、質(zhì)量成本統(tǒng)計核算程序；
7.建立和完善質(zhì)量保證體系，執(zhí)行質(zhì)量管理制度，推行質(zhì)量全面管理，以及質(zhì)量體系的認證，組織推行等工作；
8.客戶質(zhì)量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄；
9.檢驗儀器、量具、實驗設(shè)備的校正與保管；
10.對公司的來料，制程及成品出貨質(zhì)量負全權(quán)責(zé)任；
11.協(xié)助生產(chǎn)順利進行，保證生產(chǎn)在制造過程的產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)正常運行；
12.其他有關(guān)的質(zhì)量管理責(zé)任。

招聘職位	招聘人數(shù)	工資待遇	工作地區(qū)	工作經(jīng)驗	學(xué)歷
烤爐普工	若干人	3000~5000	東莞	無經(jīng)驗	不限學(xué)歷
打包裝普工	若干人	3000~5000	東莞	無經(jīng)驗	不限學(xué)歷
成型普工	若干人	3000~5000	東莞	無經(jīng)驗	不限學(xué)歷
食品研發(fā)助理	1人	3000~5000	東莞	無經(jīng)驗	中專

依托天福集團雄厚實力，結(jié)合伊藤家餅業(yè)20年烘焙領(lǐng)域?qū)�業(yè)技術(shù)，于2019年合創(chuàng)聯(lián)手，廣東有福食品有限公司成立。
廣東有福食品有限公司坐落于東莞市望牛墩鎮(zhèn)石橫路，工廠總體面積5000多平方，擁有多條面包蛋糕生產(chǎn)線，并與知名原料供應(yīng)商及專業(yè)烘焙加工設(shè)備廠家合作，擁有臺灣科麥、新麥自動化烘烤設(shè)備，瑞士高比烤爐、陽政面包自動生產(chǎn)線，松川自動化包裝設(shè)備，以及法國進口急凍制冷設(shè)備，車間達到十萬級無菌凈化條件，工廠設(shè)置40多個功能間，配備研發(fā)室、實驗室，可獨立進行產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)，設(shè)計生產(chǎn)能力超億元，可向客戶提供長、短保不同需求的產(chǎn)品。公司投產(chǎn)后，將開發(fā)多個業(yè)務(wù)模塊，滿足市場發(fā)展需求，立足于珠三角，不斷拓展全國及海外市場。
同時有福食品也將成為伊藤家面包廚房的人才培養(yǎng)和輸送基地，為更多直營店、連鎖加盟店、新零售業(yè)務(wù)模塊提供專業(yè)烘焙、管理及綜合素質(zhì)人才。