梅州烘焙最新招聘信息

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：5000~10000  |  招聘人數(shù)：5人

工作積極，衛(wèi)生干凈，dh一三五八八五五二九三三

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：5000~10000  |  招聘人數(shù)：若干人

烘焙師，裱花師，包吃住，月休一天，工資待遇面談

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000  |  招聘人數(shù)：3人

誠聘。裱花師，身體健康，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，18-45歲，身體健康，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。3000到6000工作地點(diǎn)廣東梅州

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000  |  招聘人數(shù)：3人

招聘裱花師，老板人非常好，要求 吃苦耐勞 有責(zé)任感的 中

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000  |  招聘人數(shù)：2人

吃苦耐勞上班積極穿著整潔按時(shí)上班下班包吃住

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000  |  招聘人數(shù)：20人

有責(zé)任心，衛(wèi)生意識(shí)強(qiáng)，對裱花烘焙有濃厚興趣的。

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：面議  |  招聘人數(shù)：1人

工作量小，平均十個(gè)蛋糕左右，早上八點(diǎn)上班

優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000  |  招聘人數(shù)：10人

烘培師早上八點(diǎn)下午四點(diǎn)月休兩天吃苦耐勞急

梅州皇樽食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年  |  學(xué)歷要求：大專  |  工資待遇：10000~12000  |  招聘人數(shù)：1人

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定生產(chǎn)部生產(chǎn)計(jì)劃編制、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行、生產(chǎn)管理工作的相關(guān)流程，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督指導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)車間整體成本核算及管控工作； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、人員管...

梅州皇樽食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：高中  |  工資待遇：5000~10000  |  招聘人數(shù)：5人

崗位職責(zé)： 1、按公司需求規(guī)劃糕點(diǎn)類產(chǎn)品研發(fā)方向，開發(fā)滿足客戶需求的產(chǎn)品，維護(hù)品質(zhì)穩(wěn)定。 2、負(fù)責(zé)各類蛋糕面包產(chǎn)品研制 3、協(xié)助生產(chǎn)導(dǎo)入新產(chǎn)品，保障產(chǎn)品質(zhì)量安全 。 任職條件： 1、烘...

廣東梅州蕉嶺優(yōu)卡芙蛋糕    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000  |  招聘人數(shù)：1人

工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，和同事能處理好關(guān)系，衛(wèi)生良好

鑫麥烘焙    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：初中  |  工資待遇：5000~10000  |  招聘人數(shù)：3人

有兩年以上面包生產(chǎn)的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉整個(gè)面包生產(chǎn)流程，從打面，整形，醒發(fā)，裝飾，烘烤都能夠獨(dú)立完成。工作負(fù)責(zé)，杜絕浪費(fèi)。

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：大專  |  工資待遇：3000~5000元/月  |  招聘人數(shù)：7人

崗位職責(zé)： 1、監(jiān)督門店與工廠系統(tǒng)各項(xiàng)單據(jù)數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤； 2、監(jiān)管第三方平臺(tái)活動(dòng)執(zhí)行情況，規(guī)范操作流程； 3、銷售數(shù)據(jù)與活動(dòng)方案分析，統(tǒng)計(jì)執(zhí)行情況并提出專業(yè)意見和建議； 4、產(chǎn)品...

梅州市嘉榮超市有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：初中  |  工資待遇：1000~1500元/月  |  招聘人數(shù)：2人

【工作地點(diǎn)】 河源、揭陽、梅州 1、做好產(chǎn)品陳列、整理，不斷學(xué)習(xí)并開發(fā)新產(chǎn)品； 2、安全操作加工設(shè)備并做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作； 做好部門的清潔衛(wèi)生，組織實(shí)施產(chǎn)品促銷，提高部門銷售業(yè)績和顧...

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：無經(jīng)驗(yàn)  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000元/月  |  招聘人數(shù)：7人

普工，有無經(jīng)驗(yàn)均可 服從安排，吃苦耐勞 上班時(shí)間9個(gè)小時(shí) 上班地點(diǎn)：門店或食品廠

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：不限學(xué)歷  |  工資待遇：3000~5000元/月  |  招聘人數(shù)：5人

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)原材料、半成品、成品各項(xiàng)指標(biāo)檢測、化驗(yàn)、分析、鑒定等; 2、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室的儀器保養(yǎng)，化驗(yàn)結(jié)果的整理; 3、化驗(yàn)室用品、設(shè)備、環(huán)境的管理工作; 4、負(fù)責(zé)貨品貯存期間品質(zhì)監(jiān)控及加...

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：無經(jīng)驗(yàn)  |  學(xué)歷要求：初中  |  工資待遇：1000~1500元/月  |  招聘人數(shù)：10人

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)倉庫物料收發(fā)工作，確保單據(jù)與實(shí)物相符； 2.負(fù)責(zé)出入庫記錄與盤點(diǎn)工作，保證賬卡物相符； 3.按公司標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收與整理物料； 4.負(fù)責(zé)所管轄的物料的補(bǔ)貨工作，提交補(bǔ)貨數(shù)據(jù)； 5.上級...

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：高中  |  工資待遇：1000~1500元/月  |  招聘人數(shù)：8人

1、倉庫保管員按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫的驗(yàn)收、記賬和發(fā)放工作，做到賬賬相符。 2、隨時(shí)掌握庫存狀態(tài)，保證物資設(shè)備及時(shí)供應(yīng)，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。 3、定期對庫房進(jìn)行清理，保持庫房的整齊美觀，...

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年  |  學(xué)歷要求：大專  |  工資待遇：5000~10000元/月  |  招聘人數(shù)：5人

崗位職責(zé)： 1.品牌體系建設(shè)，價(jià)值體系：品牌定位，目標(biāo)用戶群體；視覺體系：品牌VI視覺系統(tǒng)；門店體系：門店設(shè)計(jì)VI標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)；基礎(chǔ)體系：品牌形象宣傳，產(chǎn)品宣傳，商城，品牌故事等; 2.完成公司...

梅州市皇樽御食品有限公司    工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年  |  學(xué)歷要求：大專  |  工資待遇：5000~10000元/月  |  招聘人數(shù)：3人

1、負(fù)責(zé)線上各平臺(tái)的運(yùn)營管理和日常維護(hù)，為線上銷售目標(biāo)、利潤目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 2、維護(hù)用戶關(guān)系,讓核心用戶保持活躍,提升用戶對產(chǎn)品的滿意度； 3、通過對線上用戶行為的分析,有針對性的策劃用戶...